Comment déployer Gobi au sein de votre entreprise ?

31 mars 2022

Lorsque l’on saute le pas de commander des gourdes pour supprimer les gobelets et les bouteilles jetables dans son organisation, une question revient toujours.

Comment faire pour que cet objet soit adoptĂ© par tous.tes et le plus longtemps possible ? 

Plusieurs enjeux se posent. Il faut notamment :

  • bien communiquer sur le choix du produit pour valoriser l’investissement qui a Ă©tĂ© fait par l’entreprise
  • rassurer sur les matĂ©riaux (pas de transfert de particule dans l’eau, pas de BPA, ni BPS)
  • sensibiliser sur l’impact environnemental permis grĂące Ă  ce changement d’habitude. 

Nous avons regroupĂ© nos meilleurs outils et les conseils issus de notre expĂ©rience terrain pour vous accompagner dans la distribution des Gobi – avec et sans budget.

Comment s’assurer de la rĂ©ussite de la distribution des gourdes Gobi ?

1. Profiter d’une date clĂ©

Associer une action interne Ă  une actualitĂ© plus large permet d’inscrire votre Ă©vĂ©nement dans un contexte global favorable Ă  sa comprĂ©hension. JournĂ©e du dĂ©veloppement durable, JournĂ©e de la Terre ou encore JournĂ©e mondiale de la rĂ©duction des dĂ©chets : ces temps forts vont naturellement nourrir votre Ă©vĂ©nement et mettre en avant votre distribution.

Quelle est la prochaine date clĂ© pour passer Ă  l’action ? Nous avons crĂ©Ă© un calendrier de la RSE pour vous aider Ă  prĂ©voir vos communications. N’hĂ©sitez pas Ă  l’imprimer et le garder sur votre bureau. 😉

2. Choisir un lieu de distribution stratégique

Choisir un lieu de passage pour distribuer les gourdes aux collaborateurs, c’est ĂȘtre sĂ»r d’attiser la curiositĂ© des salariĂ©s et de crĂ©er un moment fort d’engagement. Nous vous conseillons d’installer un stand Ă  l’entrĂ©e de la cantine, dans l’accueil de votre entreprise ou devant les ascenseurs. Si une personne de votre Ă©quipe les distribue en main propre, elle pourra d’autant plus valoriser les engagements de Gobi que vous soutenez : made in France, impact environnemental et social, 1% pour la PlanĂšte, etc.

Vous pouvez aussi dĂ©poser directement chaque gourde sur le bureau des salariĂ©s le soir, pour leur rĂ©server une surprise au matin ; mais nous vous recommandons d’accompagner cette distribution d’une explication dans leur boĂźte email pour valoriser la distribution des gourdes : elles sont plus qu’un cadeau, elles sont un vrai marqueur d’engagement RSE.

3. Communiquer sur l’arrivĂ©e des Gobi en amont, pendant et aprĂšs la distribution

Oui, et ça, mĂȘme avec 0€ de budget ! Bien communiquer sur l’arrivĂ©e des Gobi, c’est s’assurer une meilleure adoption et donc un impact environnemental plus fort. Car la seule gourde pleinement vertueuse est celle qui est utilisĂ©e tous les jours et pendant longtemps. Nous vous offrons plusieurs outils de communication – testĂ©s et validĂ©s par nos clients !

Sur place :

  • Envoyer un mail Ă  tous les salariĂ©s en leur expliquant le choix du produit, le fait qu’il soit fabriquĂ© en France, Ă©co-conçu, etc
 (Retrouvez toutes les fiches produit et des visuels dans notre kit de communication*)
  • Utiliser les affiches du kit de communication* Gobi sur l’entretien et l’impact d’un Gobi, et les accrocher prĂšs des fontaines Ă  eau, votre cantine d’entreprise ou les sanitaires.
  • Organiser un atelier “personnalisation” en laissant des feutres/stylos et le mode d’emploi pour que chacun inscrive son prĂ©nom sur sa carte personnalisĂ©e. Cela permettra de pouvoir identifier facilement son Gobi. 
  • Communiquer sur l’impact environnemental de votre dĂ©marche grĂące aux affiches Ă  votre disposition* (quantitĂ© de dĂ©chets, de CO2 et litres d’eau Ă©vitĂ©s).

En digital :

  • PrĂ©senter le Gobi en digital – sur vos rĂ©seaux internes (Slack, Teams, Mail), pour tous ceux qui auraient Ă©tĂ© absents lors de la distribution. Lieu de fabrication, impact, engagement social et environnemental, visuels et vidĂ©os : tout est dans notre kit de communication*.
  • Utiliser les quiz sur l’eau et sur le plastique (disponibles sur notre blog) pour animer vos rĂ©seaux internes le Jour J et Ă©vĂ©nementialiser l’arrivĂ©e des Gobi en ligne (avec un jeu-concours ?).
  • Communiquer sur vos rĂ©seaux sociaux externes (LinkedIn, Facebook, etc) sur l’impact gĂ©nĂ©rĂ© par l’achat des Gobi : oui, la fiertĂ©, ça passe aussi par valoriser votre dĂ©marche Ă  l’extĂ©rieur ! Et qui sait, peut-ĂȘtre dĂ©clencherez-vous d’autres prises de conscience ?
  • Sensibiliser ses salariĂ©s en leur proposant de suivre le MOOC sur la RSE rĂ©alisĂ© par le C3D (CollĂšge des Directeurs Du DĂ©veloppement Durable) ou de visionner le replay du webinaire sur l’éco-conception, organisĂ© avec makesense et la coopĂ©rative MU (agence d’éco-conception qui a travaillĂ© sur les diffĂ©rents modĂšles de Gobi). 

Profiter de la distribution des Gobi pour créer une journée dédiée à la RSE

Si vous souhaitez aller un cran plus loin et que vous avez un budget Ă  votre disposition, vous pouvez imaginer une journĂ©e dont vos salariĂ©s se souviendront longtemps ! Cela permettra de marquer le changement d’habitude (passage du jetable au durable), de valoriser votre dĂ©marche et de sensibiliser vos collaborateurs aux enjeux environnementaux de maniĂšre plus globale.

1. Organiser une conférence animée par un.e intervenant.e Gobi

Nous pouvons nous dĂ©placer dans vos locaux pour animer une confĂ©rence sur l’entreprenariat engagĂ©e, l’éco-design ou encore les enjeux du Made in France. Le sujet et le format peuvent ĂȘtre dĂ©finis avec vous, selon vos envies, vos besoins et votre secteur.
Tarif sur demande

2. Proposer un atelier ou une formation dans vos locaux

Sur 1h, une demi-journĂ©e, ou mĂȘme une journĂ©e complĂšte, vous pouvez faire appel Ă  un.e intervenant.e externe. Nous vous recommandons de privilĂ©gier une personne de votre rĂ©gion, pour une dĂ©marche locale jusqu’au bout ! 😉 De notre cĂŽtĂ©, nous avons regroupĂ© quelques idĂ©es qui matchent parfaitement avec les sujets Gobi :

  • La Fabrique des Castors : nĂ©e pendant le confinement, La Fabrique des castors propose des team building Ă©co-responsables pour dĂ©couvrir la dĂ©marche ZĂ©ro DĂ©chet. On valide leur “Eco-Cluedo” sur le ZĂ©ro DĂ©chet, pour faire dĂ©couvrir les enjeux et Ă©co-gestes Ă  adopter chez soi et en entreprise. (Toute la France)
  • DĂ©clic Ecologique : depuis 2017, Tristan Duhamel propose des animations sur-mesure, des apĂ©ro Quizz, des ateliers DIY ou encore des remue-mĂ©ninges sur les Ă©co-gestes. Il propose Ă©galement de diagnostiquer vos procĂ©dĂ©s internes et votre politique d’achat puis de vous accompagner dans la mise en Ɠuvre de bonnes pratiques. (RĂ©gion parisienne)
  • Green Marine : spĂ©cialiste du bien-ĂȘtre en entreprise, Marine Sharaf propose des ateliers sur la santĂ© au travail, l’hydratation au bureau ainsi que la Naturopathie. (Toute la France – sur insta)

Ca s’est passĂ© chez Schneider Electric
En 2020, Schneider Electric a fait le choix d’offrir des Gobi Ă  ses salariĂ©s dans le cadre de leur projet Stop Single Use, au Hive, siĂšge social de l’entreprise. Pour l’occasion, un stand a Ă©tĂ© installĂ© dans les locaux pour assurer la distribution, lors de la semaine du DĂ©veloppement Durable. Toute une communication a Ă©tĂ© faite en amont et le jour J pour valoriser les objectifs de dĂ©veloppement durable auxquels rĂ©pond Gobi. En tout, prĂšs de 3900 personnes ont dĂ©jĂ  Ă©tĂ© Ă©quipĂ©es dans le Groupe. Ce sont plus de 11 tonnes de dĂ©chets Ă©vitĂ©s chaque annĂ©e.

Retrouvez le tĂ©moignage de GaĂ«lle Soulat, Change Project Manager, Ă  l’origine du projet.

On en discute ?

Si vous avez besoin d’aide pour que l’on vous accompagne dans la distribution des produits Gobi, n’hĂ©sitez pas Ă  nous contacter, cela serait avec grand plaisir.

  • Le saviez-vous ? Pour accĂ©der Ă  notre kit de communication, le mot de passe est : bonjourgobi